Информационно экономический канал Омской области
Вторник, 16.01.2018, 18:36
Приветствую Вас Гость | RSS
Меню сайта
Статистика
Индекс цитирования

Статьи

Главная » Статьи » Публикации » Доходы и бизнес

Чего хотят соискатели?

Попробуем корректно проанализировать процесс взаимодействия с потенциальным работодателем с точки зрения обычного соискателя. Консалтинговые компании Mark Mehler и CareerXroads провели опрос и установили четыре главных фактора, которые помогают кандидату осуществить тот или иной выбор.1. Фокусировка. Соискатель желает быть уверенным в том, что ваша фирма ищет именно такого работника как он. Он жаждет знать, что вы в полной мере осознаете того, чего желаете.2. Привлекательность. Ваше ясное и убедительное предложение на его вопрос «почему именно я должен на вас работать?».3. Конкретика. Факты и цифры, которые отчетливо подтверждают заманчивость вашего предложения.4. Внимание и уважение по отношению к кандидату в процессе найма.Исследование Taleo Research, которое проводилось, дало альтернативные факты. Опрос полторы тысячи лиц, которые пытаются найти работу, показал:-80 процентов из них очень хотят знать окончательный размер потенциальной зарплаты, а также прочих выплат.-58 процентов желают подробнее знать о корпоративной культуре фирмы.-23 процента волновались по поводу конфиденциальности процесса.-77 процентов людей, которые закончили ВУЗы, в большей степени заинтересованы в уникальном отношении к ним, как к работникам, не имеющим должного опыта работы.-88 процентов соискателей интересуют моменты вхождения в саму должность.Но не перечисленные вещи оказались самыми главными. Основное, что вызывает беспокойство у кандидатов – это присутствие удобной обратной связи с работодателем. Исходя из опроса, 99 процентов просто хотят получить письменное или же устное подтверждение того, что резюме их получено и принято к сведению ну или же отклонено. Другими словами обычное человеческое внимание.





Категория: Доходы и бизнес | Добавил: Редактор (10.12.2017)
Просмотров: 39 | Теги: опрос, проценты, показ, факторы, человек, работа, фирмы, исследования, компании, Культура | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0
avatar

Читайте так же:

В Омской области пожар унес жизни трех человек

Омская область вошла в ТОП-3 лидеров промпроизводства

Полежаев пришел на концерт Спивакова с министрами

Сегодня омичи могут отпраздновать 770-летнюю годовщину Ледового побоища

Омские полицейские будут отдельно рассматривать уголовные дела своих коллег

В учреждениях соцзащиты Омска открылись группы подготовки детей к школе

В Омске прошел пикет «в защиту любви»

На День города в Омск приедет неизвестная звезда

Ян Зелинский решил взять реванш на выборах омского мэра

«Инфоканал» обновил графический интерфейс

В Омской области начинают устанавливать солнечные батареи

В Омске откроется космическая резиденция Деда Мороза

Внесистемная оппозиция намерена выдвинуть своего кандидата на выборах мэра Омска

В Омске приставы арестовали у должника нескольких котов

«Омсктехуглерод» считает поддержку омских властей беспрецедентной

Омский Горсовет начал применять жесткие схемы работы

Авангард-Трактор 3-1. Как это было.

В Омске угонщики сначала спасли машину, а затем ее угнали

Минэкономики огласило топ-рейтинг районов Омской области

Половина россиян одобрили перенос столицы в Сибирь

 

Поиск
Вход на сайт