Россия, несмотря на всю мировую нестабильность в экономической сфере, демонстрировала не плохие темпы роста. Но ожидаемого роста на трудовом рынке так и не произошло. Страх перед резким упадком евро, а также нестабильной ситуацией с долгами США заставил глав огромных предприятий как можно меньше прибегать к услугам новых работников, а также к расширению должностных инструкций у уже работающих сотрудников.Сектор финансов рос весьма умеренно. В общем к концу года в нем активно работало на пять процентов больше людей, чем в самом начале того же года. Исходя из проведенного опроса агентства «АНКОР» сорок процентов работавших банковских сотрудников были рады сменить свое место работы. Основными причинами подобных решений стали – несоответствие зарплаты по отношению к их уровню квалификации, а также качеству работы и еще целый ряд других причин.Самым занимательным за минувший год стало то, что очень быстро увеличилось количество мест на управленческий персонал. В этом секторе рост был зафиксирован на уровне 40 процентов. Количество вакансий менеджеров среднего звена, а также страховых агентов отстали от руководителей примерно на 10-15 процентов.Во всех остальных отраслях рост с точки зрении экономики был более ощутимый. Отдельно по отношению к ним рассчитывается число поданных заявок на вакансии обычных рабочих. В этом деле в числе лидеров оказались посудомойки и уборщицы. Вакансия уборщицы в различных крупных городах побила все возможные рекорды по количеству. За один год она возросла почти в полных два раза.Еще два сектора, в которых наблюдался рост – это телекоммуникации и ИТ, гостеприимство и розница. Во всех этих секторах число вакансий почти на треть возросло за один год.