Информационно экономический канал Омской области
Понедельник, 23.10.2017, 22:04
Приветствую Вас Гость | RSS
Меню сайта
Статистика
Индекс цитирования

Статьи

Главная » Статьи » Публикации » Доходы и бизнес

Кадровое сопровождение аутсоринговых агентств

Порой руководители компаний пренебрегают делопроизводством, что приводит к потере документов и полному хаосу. Эти случаи грозят проверками трудовых, налоговыми инспекциями, штрафами и длительными судебными тяжбами. Если тщательно следовать поставленным требованиям к ведению документации можно избежать подобных ситуаций и сэкономить деньги и время.

Для решения проблемы можно полностью пересмотреть способ управления компанией, подобрать новый штат сотрудников и регулярно сверять накопленную документацию, а можно просто обратиться за услугами аутсоринговых агентств. Специалисты по аутсорингу обладают бесценным опытом по ведению документации, отслеживают изменения трудового законодательства и неустанно совершенствуют свои знания. Таким образом, документы сотрудников всегда будут соответствовать поставленным нормам и никакая проверка не найдет нарушений законодательства.

Существуют агентства, которые дополнительно занимаются кадровым сопровождением и подбором персонала. В профессиональных кругах их называют кадровыми агентствами. В этом случае кадровое сопровождение предполагает: организацию оформления и получения полиса медицинского страхования; ведение должностных инструкций, личных дел сотрудников, договоров, графиков отпусков, соглашений по трудовым договорам и т.д; передача заказчику резюме кандидатов на должность; консультация при формулировании требований к специалисту; полная подготовка документации для регистрации найденного специалиста на работу; контроль над прохождением текущего срока; оформление приказов по взысканиям, увольнению, приему, переводу, командировкам и другим кадровым вопросам; оформление личных дел иностранных работников, больничных листов, страховых свидетельств, справок по движению кадров; консультирование по вопросам законодательства.

Профессиональное кадровое агентство также займется массовым подбором персонала, что является настоящей злободневной проблемой для предприятий розничной торговли, отелей и диспетчерских. Сотрудники агентства подыщут большое количество кандидатов в короткий срок, что значительно сэкономит время и позволит немедленно начать работу. Общая стоимость услуги по массовому подбору зависит от квалификации найденных сотрудников, условий найма и особенностей деятельности фирмы и рассчитывается индивидуально.





Категория: Доходы и бизнес | Добавил: Администратор (05.08.2017)
Просмотров: 30 | Теги: агентство, следователь, Кадры, судебные, требования, Введение, сотрудники, время, Штраф, документальный | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0
avatar

Читайте так же:

Рынком сбыта омского зерна станет сама Омская область

В Омске откроется космическая резиденция Деда Мороза

В Омской области из-за угрозы африканской чумы приостановлена деятельность свинофермы

В Омске открылось новое печатное издание

В самолете, потерпевшем катастрофу под Тюменью, летела бизнес-леди из Омска

Омский Горсовет начал применять жесткие схемы работы

Омская делегация прибыла в Нюрнберг

В Горсовете вновь обсуждалась судьба омских маршруток

В праймериз «Единой России» в Омске лидирует Двораковский

Из-за майских праздников декларационную кампанию продлили до 2 мая

Нового губернатора Омской области назначат уже в следующий понедельник

Спикер омского Горсовета улетел во Владивосток

В Омске определили победителя фестиваля «Открой рот!»

Омичи смогут увидеть хорошее немецкое кино

В Омске зарегистрировали рекордно длинные, 15-сантиметровые усы

В Омске разгорелся крупный скандал вокруг замены лифтов

Мизулина будет баллотироваться в мэры Омска, если на то будет воля Божья

На социальных ярмарках в Омске начнут устанавливать холодильники

В Омске начали разрабатывать стратегию посевной кампании

Путин распорядился превратить омские танки Т-72 в Т-90

 

Поиск
Вход на сайт