Омск, 19 июля 2021 года. Служба исследований hh.ru, сайта по поиску работы и сотрудников, провела опрос среди жителей Омской области и выяснила, изменился ли их рабочий график в связи с ухудшением эпидемиологической ситуации.

У 23% работающих сотрудников из Сибири, в том числе, из  области, изменился график работы в связи с третьей волной пандемии коронавируса: из них 14% были переведены на гибридный режим (часть дней из офиса, часть - из дома), еще 8% перешли на удаленную работу, а 1% работников были отправлены в отпуск.

Чаще всего на новый график, предполагающий ограниченное появление в офисе или полный переход на удаленную работу, переводили представителей IT-сферы (34%) и начинающих специалистов (38%).

Профсферы, которых почти не коснулись изменения графика, это, в первую очередь, производство, там 81% сотрудников работают полную неделю в офисе или на территории работодателя, а также строительство – 71% сотрудников продолжают работу в прежнем режиме. 

В целом, 53% сотрудников компаний работают в настоящий момент в офисе или на территории компании-работодателя. Для сравнения, в марте, когда случилось активное возвращение сотрудников в офисы, в Омской области таких было 79%.

Источник hh.ru.